Partage de la charge de travail - Chapitre 3
J'espère que je ne t'ai fait fuir en énumérant les points négatifs pour toutes ces options - qui ne fut jamais le plan. Je veux juste que tu crois fermement et réfléchissez bien avant de prendre des décisions d'affaires basées sur les options ci-dessus. Je vois tant de personnes à partir des sites eux-mêmes et se brûler en quelques mois, et je vois d'autres commencent en place des sites avec des amis et vous heurter ensuite à divers problèmes, ruiner non seulement les sites, mais leur relation avec cette personne dans le processus. J'ai vu des gens sous-traiter et ont ensuite reçu des résultats qui étaient inférieures à la satisfaction, et j'ai vu des gens embaucher des employés, que pour l'employé de faire demi-tour en trois mois, leur dire où aller, et puis à démarrer leur propre compétitivité site.
J'ai vu tout cela parce que j'ai moi-même avons fait l'expérience. Je ne l'hyperbole pas ou théoriser ici - je parle d'expérience, et de ma connaissance de l'être dans cette industrie. Je suis entré en partenariat avec des amis sur un site, puis a demandé pourquoi je suis occupé à travailler toute la journée pendant qu'ils passent leur temps à jouer à des jeux vidéo. J'ai embauché des employés, mis des mois à les accompagner et leur apprendre les tenants et les aboutissants de cette industrie, et puis soudain ils n'ont plus à mes appels téléphoniques, et je découvre qu'elles ne partons d'un site concurrent, en utilisant les connaissances que j'ai appris eux. J'ai payé l'argent pour les gens à faire la conception Web ou de codage, on dit qu'ils peuvent faire le travail, puis s'assit dos consterné qu'ils ne le font aucun des objectifs qui étaient attendus d'eux. Et j'ai travaillé seul. J'ai senti le stress de ce travail. J'ai pris le SEO pour le livre Dummies en vacances avec moi - l'enfer, les jours où j'ai été si malade, je ne peut même pas quitter la salle de bain, je vous apporte le portable là-dedans que je puisse écrire des articles ou répondre à des e - mails dans entre jeter mon flocons de maïs! Et je l'ai assis là, aux prises avec des idées pour un nouveau site, faire rebondir des idées outre personne d'autre que mon chien, sans que quiconque pour aider les remue-méninges et trouver de nouvelles façons de faire des bénéfices.
Mais d'autre part - il n'y a rien de plus grand dans la vie que de le faire travailler dur sur la vôtre, et d'être récompensé. Création d'un site à partir de zéro, en mettant l'heures en tout par vous-même pour apprendre à faire de l'argent avec ce site, et voyant alors votre premier casino de baleine, ou le premier joueur de haut sous votre limite de poker tracker - c'est juste une sensation incroyable que vous ayez à expérience vraiment pour vous. J'ai embauché des employés permanents qui ont pris avec moi à travers vents et marées, même jamais envisagé se lancer en affaires pour eux-mêmes, et me faire grand jour après jour. J'ai externalisé aspects de mon site web comme la conception et rédaction de contenu, et a été étonné et ravi par les résultats, notamment pour les coûts. Et j'ai travaillé avec les partenaires avant, et réalisé à quel point beaucoup plus progressif choses peuvent être lorsque vous avez des séances de brainstorming, avec tout le monde travaille vers le même objectif, et combien il peut être plus facile à vraiment rouler sur un nouveau site.
Même si je suis sur ce sujet, une chose qui est extrêmement important - les contrats. Assurez-vous d', si possible, utiliser des contrats écrits. Disons que vous allez en partenariat avec quelqu'un, et après un an à deux ans de travail acharné et gagner de l'argent, ils décident de tout côte, et dérange pas faire beaucoup, si aucun travail. Ou peut-être quelque chose vint dans leur vie qui signifie qu'ils ne peuvent pas se concentrer sur les travaux affilié autant qu'ils le pouvaient. Doivent-ils avoir encore 50%? Vous allez penser que non, qu'ils vont penser que oui. En ayant un contrat renouvelable, avec les clauses qui couvrent tous les problèmes potentiels, qui sont écrites avant que vous entrez dans n'importe quelle entreprise, il peut tout faire tellement plus facile, et surtout, légale.
Pour résumer, comme avec tous les aspects de ce travail, avant de faire quelque chose de nouveau, faites une liste de vérification des éléments positifs et négatifs. Dans votre cas, serait-il préférable de le faire seul ou avec un partenaire? D'externaliser ou à embaucher des employés permanents? Et ont toujours un plan de contingence au cas où les choses ne vont pas bien. Si vous embauchez quelqu'un pour se concentrer uniquement sur l'optimisation des moteurs de recherche, veillez à définir un certain temps pour apprendre réellement à ce sujet vous-même. Si vous lancer en affaires avec un ami, soyez sûr de comprendre leur premier travail éthique, et d'essayer de séparer la vie personnelle du monde des affaires.
Et tout au long de tout cela, rappelez-vous simplement la chose la plus importante, indépendamment de si vous le faire seul, ou si vous avez une équipe de 30 personnes et remplir un bureau de 1400 pieds carrés, l'objectif est toujours le même ....
Gagner de l'argent. Lots of it.
